古代有科举制度来选拔人才的方式，如今千军万马学子参加高考，在国内文凭一直被认为是一种体现社会地位的通货。因此当我国高等教育入学率不断攀升，供需发生了变化之后“文凭”也被当作经济产物一样出现了“通货膨胀”。
高等教育普及化
国际上通常认为，高等教育毛入学率在15%以下时属于精英教育阶段，15%-50%为高等教育大众化阶段，50%以上为高等教育普及化阶段。我国教育部提出的2020年达到50%的目标，从此实现高等教育大众化到普及化的历史性“转段”。2022年中国高考报名人数达1193万人，普通本专科录取率达90%以上。
图片：教育部门数据显示全国高考人数增长
加上大学生就业率逐年创新低，对于学历贬值不可逆的论调也就抬头了。根据相关部门预测，2023届全国普通高校毕业生规模预计将达到1158万人，比2022年同比增加82万人。但现在已经不是从高校毕业就上岸的时代了，毕业高校成了一种标签，一种个人综合实力和素质的代表。现在在简历中没有“985”“211”“QS前100”等关键词，可能连HR的电话都接不到。这已经成为高校就业中的一道门槛，但并不代表对顶尖高学历人才需求的消失。
图：全国985、211高校平均录取率
知识透明化时代来临学历越来越内卷的原因一方面与这二三十年来高等教育扩招有一定的关系，而我认为更重要的是，过去大学里学的知识是具有垄断性和封闭性。随着互联网和人工智能技术的不断发展和应用，我们的生活已经开始发生了翻天覆地的变化。技术的成熟已经使得我们的工作方式和生活方式都发生了巨大的变化，而这些变化也在一定程度上加剧了学历内卷的现象。
在未来的几年中，我们将会看到越来越多的工作被流程自动化，或AIGC工具所取代。而另一方面，知识付费时代几乎没有什么知识是无法获取到的。这意味着，那些只有高学历但缺乏实际技能和创造力的人将会面临更加严峻的就业形势。
在不久的将来，我们的教育体系也将顺应趋势做出调整。但当下看来，个人更应该先将关注点放在实际技能的培养上，而不是仅仅追求高学历。顶尖学府以外的大学生就业时，不一定要挤在一条跑道上。比如，今后社会分工会越来越细化，AI可能会替代很多脑力劳动。但为人服务的劳动价值需求反而会增加。今后也可以借助AI作为你的帮手完成很多工作，未来的就业形式将会打破传统更多样化。
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